平昌五輪

先週末から平昌五輪が始まりました。

事前の予想では日本は20個以上もメダルを獲得するのでは？

という記事も出ていましたが、どんな結果に終わるでしょう。
4年に1度のオリンピック時に肉体的なピークが達していれば、最高でしょうが、
その時にアスリートとしてベストの年齢を迎えれるかは、運にも左右されので、
自分自身では如何ともし難い事ですからね。

その点、営業職は、肉体的な衰え（単純に時間労働）を、人脈や、気転を利かせた

動きでカバー出来ます。
若い時のようなガムシャラさは失っていますが、それを補って余る程の動きをする事
により同等、いやそれ以上の成果を得られるのです。
オリンピックではありませんが、昔の剛速球投手が、ベテランになり老獪な投球術で
強打者をなぎ倒していく姿を思い浮かべていただければ分かりやすいかもしれません。
もちろん、私もそれを目指して頑張ってますが、常に好結果を得られるとは限りません。
ガッカリする事はあるかもしれませんが、オリンピックと違って、明日にでもやり直しがききます。
常にリベンジの機会がありますので、コツコツと仕事をしていくしかありません。
それでは、オリンピック選手に負けじと頑張っていきましょう。

.K

技術者の方は以下リンクをご覧ください。ご連絡お待ちしてます。

http://www.tec-sys.net/TECSHP011/CaseInformation.htm

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［プライバシーマークの取得支援］

企業の情報セキュリティに対する備えは、年々その重要度が増してきています。

プライバシーマークの導入を少しでもお考えの企業様は弊社へ是非お問合せ下さい。

導入目的の明示化や導入に関する留意点等についてご説明に伺います。

また、更新時のサポートもお請け致しますので、まずはお問合せ下さい。

　お問合せ先　：　P-Con@mail.tec-sys.net

［Java／ASP.Net人員募集継続中！］

現在、受託開発にてJava／ASP.Netの人材リソースが足りていません。

Java／ASP.Netの経験が３年以上ある方は、まずはご連絡を頂けないでしょうか。

ご連絡を頂ければ、案件情報をお送り致します。

尚、それ以外にも案件情報は多くございます。

言語的には、VB.Net、Java、ASP(C#).Net、VC++と多岐に渡ります。

設計開発から運用保守まで長期作業が見込まれる作業が多数ございますので、

是非、ご応募をお願いいたします。

お問い合わせだけでも遠慮なくご連絡を下さい！

　お問合せ先　：　Saiyou@mail.tec-sys.net

［パートナー企業募集中］

技術者を多く抱えている企業のご担当者様は是非お声掛け下さい。

御社の営業をサポートして、技術者様に見合った案件を多数ご紹介を致します。

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SES営業

世の中、人手不足が叫ばれておりますが、IT業界も御多分にもれず、どこに行っても
「人がいない」という言葉が日常茶飯事のように飛び交っております。

しかも、エンジニアだけでなく、営業職も人手不足となっています。
この人手不足のご時世ですと、人材の奪い合いが激しく、その結果、成果も出にくい

状況なので、心身の消耗も激しく、転職組の営業はなかなか定着するもは難しいと

聞いています。
余程、強いコネクションを持ってないとすぐに結果を出すのはかなり厳しいと

思います。

私もそのような状況に陥らないように、人と違う隙間を縫うような案件や人材探しで
勝負しています。
ただ、そのような形で結果を出そうとすれば、同業他社とのそれなりの関係性が必要となります。

このSESという形態は、他業種と違い、同業他社がライバルでもあり協業関係にもなります。
そこが他業種では考えられないものです。

しかも、ライバル関係であっても同じ営業マン（ウーマン）なので、いざとなったら、
悩みや苦しみを相談出来る関係性も成り立ちます（グチを言い合うようにはなってはいけませんが・・・）。
なので、なかなか上手く関係性を築いていけない方は、よく言う「SES営業あるあるトーク」を駆使してみては如何でしょうか。
同じような成功や失敗を相手方も経験しているはずですので、距離を縮ませる最も有効な手法かもしれません。

私も、そうやって一歩ずつでも自分が営業をしやすい環境を構築していって、今年もさらなる成果を上げれる
ように頑張っていきたいと思います。

そんななか、現在、弊社でも営業職を募集しております。
経験有る無しに関わらず、チャレンジしてみたいという方は弊社まで御一報ください。
お待ちしております！！
転職するには最大のチャンスと言われている現在、色々な会社の話しを聞いて、「少しでも自分とフィットする会社を見つけてください。
入社してからだと遅いですからね。

それでは、2月も始まったばかりです。「ニッパチ」ですが、頑張っていきましょう！

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寒波到来2018その②

前回のブログで「降雪が予想され、帰宅時に交通機関の大変な混乱が予想されます」
と記載しましたが、想像以上の事態になりましたね。
多くの職場で15時過ぎより順次帰宅命令が出されたと思いますが、集中しすぎて
各ターミナル駅は入場規制があり、降雪の中で締め出された方も大勢いらっしゃった
と思います。
10年くらい前は、そのような事態にならなかったと思うのですが、2011年以降（だと
思いますが、違ってたらすいません・・・・）、どの交通機関も早々に間引いたり、
入場規制したりして、余計、混乱を招いているような気がしますが、皆様はいかが
お思いでしょうか。

それ以降、東京地方は最低気温が氷点下を記録して、中年に差し掛かっている身体には
かなり堪える季節となっております。

また、インフルエンザも大流行しておりますので、皆様、くれぐれも体調管理には
気を配ってください。

.K

手洗いだけではなく、うがいも忘れずに！！

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寒波到来2018

昨年の1月16日付けにて「寒波到来」というタイトルでブログを掲載致しましたが、
約1年後の本日はまさにその「寒波到来」となってます。
夕方以降、ここ横浜を含め関東地方で大雪となり、帰宅時間と重なって鉄道・バスに
大変な混乱が予想されます。

予報でも、むやみな外出は控えるように言われてますが、殆どの務め人には
それを理由に欠勤は出来ませんね。
ただ、場合によっては、早めの帰宅を促される職場もあるかと思います。
皆さん、早めの準備を心掛けください。

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一歩一歩

年が明けて二週間が過ぎ、すっかり正月気分が抜けて、営業モードとなっております。
年末及び新年の挨拶で多くの営業さんと会ってますが、なかなか皆さん苦戦している
ようです。
原因は未曾有の人手不足です。
頑なに年齢とその他の条件を譲らなかったクライアントも、余りの人手不足に少しずつ
バーを下げています。
ただ、一部であって、大半は「40代まで」のような条件がついております。

その中でどうやって成果を上げていくかは知恵の見せ所ですね。

社内にいる事が多く、情報も限られてきてますが、やはり他社の営業さんと会うと
色々な話しが出てきますね。
他社の営業さんのように頻繁に外出が出来る環境ではありませんが、今後も時間を縫って情報交換をしたいと思いました。

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謹賀新年2018

明けましておめでとうございます。
本年もよろしくお願いいたします。

本日、もしくは昨日から仕事始めの方が圧倒的かとは思いますが、
いかがでしょうか
個人的には、今年は、昨年の成果に肉付け出来るのか、先細りもしくは

現状維持となるのかの分かれ目になるかと思いますので、気を引き締めて

いきたいと思います。

それでは、皆様も「ワン」ダフルな一年となりますように！

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今年も有難うございました

今年も残すところあとわずかとなりました。

先週は殆ど年末の挨拶に追われました。

余り営業活動に時間を割く事は出来ませんでしたが、年末近くまで面談は

設定されております。

今年一年を振り返ると、置かれている環境を差し引くと、ある程度満足の

いく成果をあげれた一年でした。

ただ、公私とも色々な事があり、少し無理した事もあったので、来年は

少し自分のペースでいこうかと思います。

今回が2017年最後のブログ更新となります。

今年一年有難うございました。

2018年も頑張っていきますので、引き続き今年と変わらず

ご愛顧を頂けますようお願い申し上げて年末の御挨拶と

させて頂きます。

どうぞ良いお年をお迎えください。

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