今年も早いもので、年末のご挨拶をさせていただく時期となりました。
昨年の同時期のブログでもコロナの事を書いていましたが、今年も引き続き、
コロナ一色の一年となってしまいました。
昨年のブログでは、ワクチンが行き届くまで辛抱というような内容でしたが、
次から次へと変異株が出現するので予断を許さない状況に変わりはありません。
日本は奇跡的に感染は抑えられているようですが、その他の国の状況を考えると
来年の今頃もまた同じコロナのことを書いているのか、いや、そんな事にならないで
2022年が皆様にとっても素晴らしい一年となるよう心よりお祈り申し上げます。
コロナ禍にて先の見通しがつきにくい日が続きます。
昨日もニュースでも報じられていましたが、寒さも厳しくなりますので、
どうかご自愛ください。
皆様も、どうぞよいお年をお迎えください。
.K
師走に入り、年末の挨拶に忙しくなってきました。
同業の営業さんと話しをすると、「提案できるエンジニアさんがいなくなった」
と話す方が多いですね。
時期も下期になってからという方が大半です。
以前のブログにも書きましたが、夏以降、人手不足の状況になりました。
ただ、受け入れるプロジェクト側はコロナ以前のような採用基準には
戻していないので、提案する側もなかなか厳しい状況です。
画期的な営業手法があれば、取り入れるのですが、皆さん異口同音に
「そんなものがあれば、皆、苦労せずに成績をあげている。そんなものがないから苦労しているし、かと言って努力してもなかなか成果が出ない」とおっしゃいます。
自身の置かれている立場と同じなので、「自分だけ苦労している訳でもないし、厳しいのは皆一緒だな」と安心するのですが、それではいけません。
そのような気分の時は、ブログを書いて、少しでも前向きになるような思考にします。
下を向くのは楽なのですが、意識的に前を向くようにし、何かの気付きに気づけるように前向きに頑張っていこうと思います。
もう少しで年末です。
2021年を悔いなく過ごしたいものです。
.K
本日は顧客訪問で小田原を訪れました。
小田原といえば戦国時代から後北条氏の城下町となり、江戸時代では
宿場町としてさかえ、現在も箱根観光の拠点都市でもあります。
駅に降り立つと観光客と思われる方も結構いらっしゃいました。
平日でこの状況ですから、土日の人出はなかなかのようです。
初めて小田原城にも行ってみました。
仕事の合間に立ち寄ったので、滞在時間数分でしたが、今度は落ち着いて
観光で行ってみたいと思います。
大阪城ほど大きくはありませんが、なんかパワーをもらったような気が
します。
お客さんとは、案件は増えてきてはいるものの、提示されている単価は
上がっていないので、受注するのはなかなかハードルが高いという話しを
伺いました。
10年前と比べても、余り変わってないですね。
コロナで拍車がかかっています。
以前のブログでも書きましたが、今年の夏前から活況を呈し始めたのですが、
比例するように人手不足になってしまいました。
顧客の要求スキルは高いままなので、人手はあるものの、マッチする人材が
見つからないという状況です。
そんなことを言っても始まらないので、ブルーオーシャンを探し求めます。
.ｋ
昭和30年代に復元されたそうです。
本日、11月11日はゾロ目とあって、多くの記念日に認定されていて、8月8日、10月10日次いで多いそうです。
有名なところでは
・ポッキー＆プリッツの日
→「1111」がポッキーやプリッツが4本並んだように見えるから
・電池の日
→漢数字で書いた「十一十一」が「プラスマイナス」に見えるから
・鮭の日
→「鮭」という漢字が魚編に「十一十一」と書くから
・介護の日
→「いい日、いい日」という語呂合わせから
その他は調べるといくらでも出てきます。
それと第一次世界大戦が終結した日でもあるのですが、なかなか終わりのないものに
遅刻癖、寝剛癖を治すというものがあります。
（ちょっと強引でしたね）
この業界でも悩んでいる方もいらっしゃると思います（技術者本人はもとより、担当営業さんも）。
子供や学生ではない大人なので、営業としてもどのように対処していいのか頭を悩ます
ところではあるのですが、顧客からは改善を求められます。
対処方法は「規則正しい生活を送ってもらうようにお願いする」、「複数の目覚まし時計をセットする」、「同居の方がいれば、その方に起こしてもらう」くらいしか
思いつかないです。
挙句の果てには毎朝、出発連絡をもらったことも複数の人で経験があります。
ただ、思い返せば、それは改善というより、顧客に対して「私は、ここまで実践しています」というポーズの意味合いが強かったかもしれません。
昨日、打ち合わせした営業さんも、出発連絡をもらうように対応中という話しをしていて過去の自分自身を思い出しました。
定時報告の時間より少しでも連絡が遅くなると、心配で落ち着かなくなりますし、待ちきれなくてこちらから連絡した事も数え切れません。
よくあるのが「連絡するのを忘れていました。もう電車に乗っています」でしたね。
そんなに心配するなら「毎日、出勤に付き添えば」ということになるのですが、
そんなことをしたら他の仕事が手につきません。
そんな日々を送っている、その営業さんの気持ちが手に取るように分かり、
余計な同情をしてしまいました。
今年も残り2ヶ月きっていますので、終わり良ければ総て良しで頑張っていきます！！
.K
久々に食べたくなりました。
この時間は微妙な時間ですね。
先週、日頃の業務上感じた「人手不足」という内容のブログを掲載しましたが、
実際のところはどんなものかを調べてました。
ある求人サイトの求人数は今年の4月以降、コロナ以前の2019年を超えている
状況です。
求人応募数も今年に入ってから、ずっとコロナ以前より多くなっています。
求人数を職種でみてみると、建設業、製造業、卸小売業がそれぞれ全体の
10％以上求人を掲載しています。
我々のIT業界はおおよそ2～3％台と上記の職種に比べて求人数自体は多くありません。
ただ、求職者数も比例して少ないので、どこも良いと思った方の取り合いという
状況です（失礼な表現ですが・・・）。
コロナの影響で営業時間がおさえられていた飲食業も、フルで営業できるように
なったのに人手不足で大変という報道もありました。
他店や他業種に転じた方もいらっしゃるようですが、最も大きいのがコロナ禍で
生じた雇用の問題と報じられています。
ITの現場でも同じような事象はあったので、苦労しているところもありますが、
働く人は「二度とそんなところで・・・・」と思っているのでしょう。
雇う、受け入れ側はそれはそれで大変なんですけどね。
それぞれの立場で悩みはつきませんね。
2021年も残り2ヶ月をきっています。
最後は笑いたいですね。
そこに向けて、頑張りましょう！！
.K
夏前から需要と供給のバランスが崩れ始め、発注側からするとかなりの人手不足状態と
なっております。
かといって受注側からしても喜ばしい状況にはなっておりません。
コロナ前とは違って、発注側がエンジニアに対しての要求が細かく、また多岐に
わたっているからです。
きっちりとハマる人を採用したいという発注側の考えは、人手不足となっている
今でも変わりはありません。
また、ベテランエンジニアを提案する際は、ほぼ健康面に対してコメントを求められる
ようになっています。
多くのベテランエンジニアと接してきましたが、50代後半になると色々な面で
年齢・年代でくくれないものが垣間見えます。
いつまでも健康で柔軟性を持続したいですね。
両方ともかなり難しいですが、目指し続けたいですね。
.K
たまに見た目が若いことをアピールされる場合があります。
ちょっと困るような気がします・・・
昨晩はびっくりしましたね。
東京・埼玉で震度5を観測する地震がありました。
神奈川は一部地域で震度5弱だったようです。
ちょうど就寝しようとした瞬間、携帯電話から緊急地震速報が流れ、同時に街の
防災スピーカーでも同様の音声やサイレンやらが鳴り響いて、間髪入れずに揺れが
襲ってきました。
ただ、すぐに収まったので、すぐに就寝したのですが、朝、起きてテレビをつけたら
電車見合わせやら一部運休というテロップが流れており、これは朝から一大事かと不安がよぎりました。
しばらくすると6時頃から順次運転再開というニュースが流れ一安心という気持ちにはなりましたね。
とは言え、電車遅延や混雑も予想されたので、いつもより少し早めに自宅を出たのですが、予想以上に電車が徐行運転だったので、普段よりは40分くらいは余計に遅れちゃいましたね。
日頃から自主的に早出をしているので、勤務開始時間にはだいぶ余裕があり、精神的なゆとりはありましたが
時間ギリギリだったら焦ったかもしれません。
まぁ、今日は遅刻した方はだいぶいらっしゃったでしょうね。
でも、改札では余り遅延証明書をもらっている人は少なかったのは何故でしょうか。
.K
こんな感じになってしまって入場制限がかかった駅もあったようです。
朝からお疲れ様でした！
